江西中烟召开“改进作风年”活动动员电视电话会议

    江西企业网5月9日南昌讯  近日，江西中烟工业有限责任公司召开“改进作风年”活动动员电视电话会议，进一步学习贯彻党的十八大精神和国家烟草专卖局关于开展“改进作风年”活动精神，并就公司开展“改进作风年”活动进行动员部署。公司党组书记、总经理郑伟出席会议并作动员讲话。

    郑伟提出，要充分认识开展“改进作风年”活动的重大意义，切实增强全系统加强作风建设的责任感和使命感。“改进作风年”活动是贯彻落实党的十八大精神和党中央关于改进工作作风一系列要求的重要举措，是推动公司改革发展、努力实现江西中烟梦的必然要求，是增强干部职工责任精神、履职能力、工作效率和服务意识，进一步加强党的建设和队伍建设的迫切需要。

    郑伟要求，要认真把握开展“改进作风年”活动的关键环节，切实在解决实际问题上取得真正实效。一是要在提高思想认识上下功夫。要明确这次活动的指导思想、基本原则和主题目标，做好“三个相结合”，实现大局观念不断强化、能力素质不断增强、工作作风明显改进、联系群众更加密切、廉洁履职更加高效。二是要在解决实际问题上下功夫。要着重解决影响公司改革发展方面的突出问题、影响工作作风方面的突出问题、活动长效机制建设的突出问题。要大兴艰苦奋斗之风、大兴调查研究之风、大兴勤勉敬业之风。三是要在加强活动组织上下功夫。要严格方法步骤，认真落实学、查、改、评“四字要求”，抓好学习动员交流、“五查两承诺”、措施督查整改、评价体系建设等工作；要创新活动载体，以推进“235”教育活动为载体、以落实“八项规定”为抓手、以整治“庸懒散”为突破口，切实推进活动开展；要加强协调配合，建立和完善整体联系工作机制、基层联系点工作机制，努力形成开展“改进作风年”活动的强大合力。

    郑伟强调，要切实加强组织领导，确保“改进作风年”活动在全系统得到扎实有效地开展。一是要注重高位推动。要及时成立由主要负责同志牵头、分管领导负责，各科室、车间负责人为成员的领导小组，形成责任明确、层层落实的工作格局。二是要注重舆论引导。要加强活动情况和信息报送工作，积极挖掘、发现、宣传在公司、各基层单位的先进人物和先进做法，树立典型，激励先进，营造积极向上、奋发有为的企业氛围。三是要注重监督检查。要紧密联系实际，突出工作重点，加强监督检查，努力促进活动取得实效。四是要注重创造特色。要根据单位实际，创新工作思路和方法，确定开展“改进作风年”活动的实施方案和活动内容。

    公司领导，公司机关全体员工及营销中心、技术中心、南昌卷烟厂副科级以上人员在公司主会场参加会议；赣南、广丰、井冈山、兴国卷烟厂副科级以上人员在各单位分会场参加会议。